不断涌现技能人才，肇庆的秘诀在于……

当地时间9月15日晚，

第47届世界技能大赛在法国里昂闭幕，

中国代表团获得36金9银4铜，

位居金牌榜和奖牌榜首位。

36块金牌中，有一块

属于广东肇庆的姚妮君。

△姚妮君在法国里昂登上第47届世界技能大赛领奖台。广东省轻工业技师学院供图

-世界技能大赛每两年举办一届，是当今世界地位最高、规模最大、影响力最大的职业技能赛事，被誉为“世界技能奥林匹克”，代表了职业技能发展的世界先进水平，是世界技能组织成员展示和交流职业技能的重要平台。

作为中国代表团最小年龄参赛选手，姚妮君参加了商品展示技术项目的比拼，短短几天的比赛期间，姚妮君顶住压力，将自己擅长的技能手法与中国元素相融合，在小小的橱窗里展示内心的无限创意。

△比赛结束，姚妮君第一时间和身边人拥抱，紧张的心情得以放松。广东省轻工业技师学院供图

最终作品深受国际组委会评委的喜爱，于新加坡、法国、瑞典、爱尔兰等在内的14支顶尖参赛队伍中，攀上顶峰。

姚妮君是广东技能人才的杰出代表，

也是肇庆聚焦技能人才培养的生动案例。

肇庆作为培育技工人才的“摇篮”，

在职业教育发展上有什么“一技之长”？

从在肇庆诞生的国内第一台

MLCC薄介质的薄膜流延机，

到肇庆市技师学院工业

4.0智能制造综合教学工厂，

再到小鹏汽车、风华高科、广东喜珍等

知名企业的“工匠级”现场工程师，

都充分彰显出肇庆发展技能人才的实力与魄力。

近年来，肇庆市紧扣人力资源

开发利用这一主题，

聚焦技能人才培养、使用、

评价、激励关键环节，

坚持政策引领、平台支撑、评价改革、

能力提升、荣誉激励，

全力培育一支技艺精湛、素质优良、

规模宏大、结构合理的技能人才队伍，

为肇庆高质量发展提供技能支撑。

坚持政策引领筑牢培养基础

肇庆制定加强新时代

高技能人才队伍建设的若干措施、

“广东技工·肇庆工匠”工程实施方案、

肇庆市职业技能提升行动实施方案、

肇庆市建立企业技能人才

自主评价体系实施方案等文件，

不断健全技能人才培养、评价、使用和激励制度，

形成了以行业企业为主体、

职业（技工）院校为基础、

政府推动与社会支持相结合的技能人才培养体系。

目前，

全市技能人才总量达70.6万人，

高技能人才23.9万人，

高技能人才占比33.87%。

△广东风华高新科技股份有限公司研发团队围绕技术创新进行交流。图源肇庆先锋

坚持平台支撑

肇庆以市技师学院

（国家级高技能人才公共培训基地）为龙头，

推动建设与我市主导特色产业相匹配、

与人才培养方向相适应的

技能人才公共实训基地。

△肇庆市技师学院与企业开展“订单班”人才联合培养，定向培养更多应用型技能型，创新型复合型人才。图源肇庆先锋

目前，已建成市级以上

高技能人才培训基地26个、

技能大师工作室21个、

市级培训站（示范站）36个。

其中，肇庆市政府与广东省人社厅、

华为有限公司共建的广东省

新一代信息技术产业人才公共实训基地

立足为全省产业数字化转型

提供智能网联汽车、人工智能、

网络安全、数据通信、工业互联网等

新一代信息技术人才培养。

该公共实训基地自2023年3月

开园运营以来累计为全省

开展ICT产业相关培训超2万人次。

△广东三向公司李思标肇庆市机电一体化技能大师工作室。

此外，肇庆市技师学院

充分发挥国家级高技能人才

公共培训基地的金字招牌，

引入广东三向智能科技有限公司

共建肇庆市数字技能创新实践中心，

打造工业4.0智能制造综合教学工厂，

向企业、向学生提供集实训、生产、

应用、研发、技能培训、技能竞赛、

技术服务于一体的多功能平台。

深化校企合作

肇庆市充分发挥广东

职业教育大市的优势，

不断健全校企协同育人机制，

出台政策支持院校与企业开展

“订单班”人才联合培养模式。

对符合规定入读专业订单班的学生

给予一次性资助，充分调动

企业用人、院校育人双主体作用，

让企业优秀技能人才培养、评价、

使用、激励形成一个良性循环。

市技师学院牵头成立校企合作联盟，

与小鹏汽车、风华高科、喜珍电路等

多家知名企业建立了

紧密的校企合作战略，

定向培养更多应用型、

技能型、创新型、复合型人才。

通过共建专业、共设课程、

共创实训基地等十大举措，

重点建设材料、计算机、设备相关专业，

致力培养一批“工匠级”现场工程师，

打通科技创新到现场应用的“最后一公里”。

坚持荣誉激励

肇庆组织开展职业技能竞赛、

技术能手选拔，引导广大劳动者

学技术、提素质、强技能，

涌现出一批功底过硬、

技能精湛的技能尖子。

目前，

获评全国技术能手10人、

南粤技术能手3人、广东省技术能手29人、

肇庆市技术能手147人。

肇庆市人社局主要负责人表示，

接下来将继续坚持

政策引领、平台支撑、评价改革、

能力提升、荣誉激励，

让肇庆更多的年轻人加入技能人才队伍，

让更多技能人才成为

肇庆工匠、广东工匠乃至大国工匠。

△肇庆市技师学院

“工欲善其事，必先利其器”，

当前肇庆正处于高质量发展转变，

工作的着力点是转方式和调结构，

这其中技能人才的重要性不容忽视。

面对新时代的新形势、新要求，

肇庆把加强技能人才队伍建设

作为产业发展的先手棋，

积极推动各种资源要素

向技能人才工作领域集聚，

让产业大军向人才高地迈进，

让产业大军不断涌现高技能人才。