公务员培训老师那么牛，为什么他们不去考公务员？

想参加公务员考试的同学，无论是现场还是网上，多少都听过公务员考试培训老师的讲课吧，他们讲的头头是道，信手拈来，好像他们已经寻找到了公务员考试的真谛，摸索出了公务员考试的命题规律一样，令我们折服。但是我们不禁也会有此疑问：他们那么牛，为啥不去考公务员呢？

我觉得，这些培训老师，不去考公务员的原因，应该有几个方面吧。

第一，公务员工资确实不高。公务员工资阳光化后，社会对公务员的薪酬有了一个客观的评价：不算太低，但绝对谈不上高。虽然公务员有着很多其他行业不曾具有的优势，比如稳定、轻松、社会地位高等，但在这个追求物质的社会，在很多眼里，这些优势都不如高薪来的痛快。

根据华图教育的招聘信息，初级老师年薪可达10万+，中级老师年薪可达20万+，高级老师年薪可达30万+，全国名师年薪可达40万+，而且具有完善的五险一金及节假日制度。这样的薪资报酬，丝毫不输公务员。所以从薪金待遇方面，他们肯定不会放弃几十万的年薪，去考年薪只有不到10万的公务员了。

第二，水平不够。这些培训老师，虽然讲课时面面俱到，给人以“学霸”的感觉，但是真正到了考场上，却有些“力不足”，因为他们更擅长“纸上谈兵”。还有些老师属于单项型人才，比如言语理解可能错不了几个，但是数量分析就有可能对不了几个，“偏科严重”，这样肯定也得不了高分，自然考不上。

还有一部分老师，属于培训机构临时招来的，他们可能是刚刚毕业的“牛犊”，在经过培训机构“流水线”式的“加工”后，立马上岗，这些老师不仅没有考试经验，教学时也是教条式教学，纯属浪费报名费的那种，这种情况还是蛮多的。这也是我不建议大家笔试报培训班的原因之一。

第三，有些培训老师，本来就是在职公务员或辞职的公务员。有很多公务员上岸后，积累了丰富的公务员考试经验，这类同学，也是培训机构招录的重点，有时候会挖过来做兼职老师，如果教学效果不错的话，可能会高薪聘用，这类老师也不在少数。

其实，培训机构的老师，每年都会去参加公务员考试的，一来作为检验自己的水平，二来可以掌握最新的考试趋势。也许有人能考上，但数量估计不会太多。