抚州市吹响人才引育“冲锋号”

自去年暑假起，抚州市积极开展“才子归巢”抚州籍学子返乡实践活动，来自国内外几百余所高校的一千余名青年学子，进入机关、服务企业、深耕基层，带着青春的梦想、强国的使命在实践岗位历练成长，为抚州发展建设添砖加瓦。

丰富活动激发学子“青春动能”

今年暑假抚州开展的“才子归巢·职选抚州”活动吸引了近700名学生上岗实践，他们在政务岗位上锻炼自己增长才干、在企业里积极实践提升技能、在基层一线服务群众热忱奉献。抚州市委组织部工作人员介绍，不同于过往的返乡实践活动，今年暑假的返乡实践活动创新多样，为青年学子们带来了更多的锻炼机会。

唱响投身家乡建设的“青春之歌”

正是有了“才子归巢”这个活动平台，许多学子在返乡实践中更加了解这片养育过他们的土地，唱响了一曲曲青年才俊投身家乡建设的“青春之歌”。

在这个火红的八月，抚州市第二实验学校秀映厅的会场氛围更加火热，这里正在举行“才子归巢·职选抚州”2022年暑期抚州籍返乡实践学子职业生涯规划大赛总决赛，来自全市各县（区）的选手正在慷慨激昂地讲述自己未来的职业生涯规划。22岁的广昌姑娘赖书凝对家乡的赤子情怀，赢得了评委们频频颔首赞许，她最终脱颖而出荣获总决赛一等奖：“毕业后，我想回到广昌成为一名物流供应链管理师，运用现代化专业物流知识改善家乡物流供应链，让‘全国物流第一县’的名号真正响亮起来。”

“我很感谢家乡为返乡学子提供了这么多实践岗位，让我们有机会在进入职场之前锻炼自己的工作能力。”谈及未来规划，徐倩开心地对记者说：“我将在9月正式入职抚州市第二实验学校，成为一名优秀的人民教师，到岗之后，我将结合自身专业知识，让更多的孩子热爱音乐，为家乡的教育事业发展贡献力量。”

擦亮“才子之乡”金字招牌

今年以来，抚州陆续出台了《关于全面实施人才强市战略打造新时代“才子之乡”人才高地的意见》《抚州市人才政策待遇包》等综合性人才政策，全力释放引才、育才、用才、留才“大招”，拿出“干货”和诚意，着力打造“青聚抚州”，让青年对抚州有更多归属感、认同感，促进城市对青年更友好、青年对城市更有为。据介绍，抚州还积极引导返乡学子参与我市首批线下人才分类认定工作，吸引学子毕业后回到家乡工作，为抚州发展注入强劲青春动能。

这个夏天，抚州更是全力营造引才、爱才、育才、用才氛围，关爱返乡学子的成长进步：返乡活动开展前，仔细排摸梳理在外抚州籍大学生信息、精心策划活动主题与内容、召开启动仪式为实践学子授旗；活动结束后，召开职业生涯规划大赛与总结大会、举办专场招聘体验会、听取每一位实践学子的实践体会与意见建议……

时至今日，抚州以求贤若渴的姿态汇聚天下英才，赣抚大地搭建起一个个引才育才的实践平台。抚州市委人才发展服务中心主任吴吉平表示，“才子归巢”抚州籍学子返乡实践活动通过政府搭台，为抚州籍学子创造实践锻炼机会，在全市范围内形成了才乡才子回报家乡的浓厚氛围，进一步擦亮我市“才子之乡”的金字招牌。

（江西记者站记者王健）