日前,由珠海市人力资源和社会保障局主办,珠海市人才资源与就业服务中心承办的珠海市2024年“春风行动”暨劳务协作地系列招聘活动开展。自活动开展以来,珠海多措并举搭建就业平台,开展线上线下招聘活动36场,参加企业超500家次,提供就业岗位3万个次,为珠海招人留才。
珠海市人社部门于2月18日起,在市人力资源市场举办多个主题现场招聘活动,各区人社部门亦开展形式多样的招聘活动。全市计划组织线上线下招聘活动70场,将发动超1500家次企业提供优质就业岗位,做到“周周有招聘、送岗到身边”。
线上线下同步发力。珠海搭建了“2024年‘春风行动’暨‘南粤春暖’招聘专区”和“零工市场专区”,引导更多企业入驻,为求职人员搭建高效、便携求职平台,开展“春风行动”直播带岗活动,实现用人单位与求职群体精准对接。
与此同时,市人社部门积极组织劳务对接,赴省内外多地开展劳务招聘,组织4个招聘团队分别前往省内茂名、信宜、阳江,省外云南、湖南、广西等主要劳务输出地,开展招聘和劳务对接工作。
在劳务协作招聘活动中,格力电器、冠宇电池等珠海42家次优质企业提供了4000多个次岗位,涵盖了普工、技工、服务员、营业员、业务员、保安等工种,现场招聘效果火热,现场面试人数近1000人。
活动中,珠海市人才资源与就业服务中心与富宁县、广南县、永定区等地区人社部门签订劳务合作协议,在灌阳县就业服务中心开展了“珠海驻灌阳县劳务工作站”揭牌仪式。
据介绍,双方签订劳务合作协议、搭建劳务工作站,旨在进一步加强珠海与各劳务协作地的劳务合作交流,搭建起劳动力供需对接平台,充分发挥工作站招工宣传和联络的阵地作用,不断健全劳动力资源跨区域对接共享工作机制,推动实现珠海与劳务协作地区资源共享、优势互补、共同发展。
南方+记者黄鹤林